一、醫事人員出勤進行「工作前準備」之時間，是否屬勞動基準法所稱工作時間，

    勞動部表示，事前準備（例如更換制服或清點藥品等）或事後整理（例如交

     班準備等），如係受雇主指揮監督下，提供勞務及受令等待提供勞務之時間，

     即屬工作時間。

二、為維護護理人員勞動權益，請各機構確實遵守勞動法令，落實工時、工資及

    休息時間等相關規定。